FORMACION EMPLEO Y COMERCIALIZACION
Sector de actividad
Otros serviciosAño de fundación
2000Localización
FEYCSA Centro Especial de Empleo de Iniciativa Social nació en el seno de PLENA INCLUSION Región de Murcia a finales del año 2000 como empresa de empleo protegido de Iniciativa Social. Cumple ahora 20 años.
Está gestionada por cuatro asociaciones de familias de personas con discapacidad intelectual de la Región de Murcia: ASIDO en la Comarca de Cartagena, ASTRAPACE y ASSIDO en diferentes puntos de la Región de Murcia y ASTRADE en Molina de Segura, compartiendo con éstas la finalidad de mejorar la calidad de vida de las personas con discapacidad y todo un sistema de valores y código ético respecto a cómo actuar en el ámbito de la integración socio-laboral del colectivo de personas con discapacidad.
Con la creación de FEYCSA se dio un salto adelante en el modelo de gestión de los centros especiales de empleo en la Región de Murcia que hasta ese momento habían sido promovidos individualmente, para proyectos muy locales y dentro de la estructura asociativa como un servicio más de la misma.
Con FEYCSA se apostó por una gestión empresarial compartida, que atendiese a todas las discapacidades, en un ámbito territorial más amplio, que trabajase para todo tipo de clientes y que apostase por la innovación y la diversificación de actividades para demostrar las capacidades laborales de las personas con discapacidad intelectual y en general, para las personas con mayores necesidades de apoyo para su inserción socio-laboral.
Actualmente presta servicios bajo cuatro marcas o distintivos comerciales:
LABOR VIVA – Es un taller de artes gráficas especializado en encuadernación industrial y personalizada. Además de trabajar como fabricantes para revendedores con un catálogo-web internacional (www.laborviva.com) comercializa bajo marca propia colecciones solidarias de papelería (www.latiendalaborviva.com).
COPI VIVA – Es el servicio de copistería y encuadernación online que cuenta con una tienda física y una web propia www.copiviva.com
DOCU VIVA -Es el servicio de digitalización, custodia y destrucción confidencial de documental conforme. www.feycsa.com
ECO VIVA – Es el resto de servicios de integración laboral que da respuesta a las necesidades de administraciones y empresas de desarrollar programas de RSC y cumplir con cláusulas sociales. Aquí se incluyen tanto servicios de limpieza y jardinería como otros de conserjería, administrativos etc…
Todas las líneas se conectan para ofrecer itinerarios de integración laboral completos que den respuesta a las diferentes necesidades de las personas con discapacidad durante su estancia en el centro especial de empleo. A su vez, los clientes se benefician de la polivalencia y complementariedad de los servicios ofrecidos por FEYCSA CEE, que se prestan siguiendo los estándares de Calidad de la ISO 9001:2015
Premio Mejor trayectoria empresarial
Durante 20 años hemos trabajado incansablemente para conseguir la excelencia empresarial de nuestros productos y servicios, certificados con la ISO 9001:2015 porque así lo demandan y merecen los clientes, pero también para demostrar que las personas con discapacidad, si reciben una cualificación adecuada a sus capacidades laborales y se les facilitan las adaptaciones del entorno necesarias, pueden integrarse plenamente en la gran mayoría de sectores económicos.
FEYCSA trabaja en sectores diversos para facilitar así mayores posibilidades de inserción laboral, como la gestión documental, las artes gráficas, los servicios a la comunidad... y en todos ellos nos ocupamos de impartir certificados de profesionalidad acordes con el sistema nacional de cualificaciones.
En estos años, hemos recibido algunos reconocimientos que enumeramos a continuación por orden cronológico;
- Premios Beep Beep ( Fundación Microsoft ) por el Taller de Creatividad Digital para personas con discapacidad intelectual - 2007
- Ganador de Premio a la Innovación en 2012 por la Internacionalización de la marca "Labor Viva" de papelería personalizada.
- Premio del Grupo Correo a la mejor empresa de carácter social de la Región de Murcia - 2009
- Transferencia del modelo experimental de oposiciones adaptadas a las personas con discapacidad intelectual del Proyecto Ciudadano de la Región de Murcia ( Equal 2005-2008) a la legislación autonómica y estatal.
- Premio de la Asociación de Publicistas y Reclamistas de España ( FYVAR ) a la mejor empresa solidaria del sector - 2010
- Reconocimiento de la Asociación de Empresas de Nuevas Tecnologías de la Región de Murcia (TIMUR) a la implantación de las TIC - 2011
- Buenas Prácticas FEAPS Región de Murcia por la aplicación de sistemas de evaluación de la satisfacción laboral y riesgos psico-sociales en el puesto de trabajo para personas con discapacidad intelectual y psíquica en CEE - 2012
- Finalista Premios BBVA - Ediciones 2013 y 2014 por la trayectoria profesional
- Mejor práctica en la formación de personas con problemas de aprendizaje según la EASP - European Association of Service Providers for Persons with Disabilities, a propuesta de la Fundación Universidad- Empresa de la Región de Murcia - 2015
- Mención a la mejor empresa en la categoría "Formación y Empleo" en los Premios PYME MURCIANA - 2018 entregado por las Cámaras de Comercio.
- Finalista de los Premios CECARM por la puesta en marcha de la primera copistería online - COPIVIVA - gestionada íntegramente por personas con discapacidad - 2019
- Premio y Distintivo "Empresa por la Igualdad" en 2020 del Gobierno de la Región de Murcia
Premio Sostenibilidad
La misión del Centro Especial de Empleo FEYCSA es promover el empleo para personas con cualquier tipo de discapacidad en la Región de Murcia a través de fórmulas innovadoras de integración laboral que mejor se adecuan a las necesidades de la sociedad.
Para conseguir esta misión, FEYCSA se ha marcado tres objetivos principales;
1) Colaborar para que el sector público pueda reservar una parte de sus actividades y de sus puestos de trabajo para trabajadores con discapacidad, en el marco de la Ley de Contratos del Sector Público
2) Colaborar para que el sector privado pueda encontrar sinergias con nuestro Centro Especial de Empleo que favorezcan un modelo de desarrollo económico sostenible.
3) Colaborar con la sociedad ofreciendo productos de calidad que transmitan una imagen positiva de los trabajadores con discapacidad y favorezcan el consumo solidario.
FEYCSA sostiene en la actualidad más de 60 puestos de trabajo para personas con discapacidad ( más del 90% de la plantilla ) y ha formado a unas 350 a lo largo de 20 años. A pesar de la recesión económica del 2010 y la pandemia que nos azota actualmente, ha conseguido mantener la viabilidad económica del proyecto empresarial conciliando su misión y valores y el rendimiento a alcanzar cada ejercicio. Esto se ha conseguido gracias a una visión del centro especial de empleo como herramienta de prestación de servicios y productos innovadores y de valor social añadido para los fines de los clientes, principales artífices de la inserción socio-laboral.
FEYCSA es un centro que además de ayudar a conseguir el objetivo 8 de los ODS (Empleo), implementa dentro de su propia actividad el máximo de objetivos de desarrollo sostenible, destacando por su esfuerzo en el ámbito de igualdad de hombres y mujeres con discapacidad , la educación inclusiva, la digitalización, el medio ambiente y especialmente, por las buenas prácticas de sostenibilidad en el trabajo en red con empresas y administraciones de reconocido prestigio de la Región de Murcia.